职场中什么样的女性最受欢迎？

显示全部楼层 · 2021-5-17 23:32:01

职场中什么样的女性最受欢迎？

我是的二一挤 · 2021-5-17 23:38:12

谢邀。

这职场如战场，女子要披挂上阵，需要做的事太多，要有武器，有方针，还要防流弹，做任务，和战友同仇敌忾。

完了有人问，如何保持魅力值，刺杀地婀娜多姿，又如何让战友欣赏，甚至愿意帮你挡枪。

职场上的铜甲战士，正如花木兰银枪挥舞中原，穆桂英月下策马奔腾的英姿，你不可能不向往。

所向披靡，一往无前，职场上哪有什么工作现状比这个俩词更快意人心。

生活中职场的故事我们从未少听，电影中女性挥汗在写字楼的场景，也尤为壮烈。程羽蒙忤逆主编指示，主编就让其他编辑顶替，郭晶生来咸丑，被人事安排在离领导最远的地方，杜拉拉与上司胡总共处一室，胡总的脚像一只湿冷肥的老鼠，爬过拉拉脚背。

置身职场，就好比赤脚走在一块烧红的铁板。

“可能你干了很多活上司却不待见你，没准你有个本事不大脾气不小的下属，也许你的平级争风吃醋不怀好意，或者你的客户拽得像二五八万——你要很好地完成任务，就要设法摆平他们。”

要成为一个受欢迎的人，就要摆平如上这句话的所有人，一个女人，领导重视，下属追随，平级欣赏，同事好感，客户喜欢，才真正称的上受欢迎。

五项全能，这么一看要做到职场最受欢迎女士，跟奥运会比赛一样艰难。

要说真人，我刚踏入职场那刻起，遇见两个女人精。

一个温氏，34岁，办公室主任，爱笑，不论善意恶意尴尬的语言铺面而来，温姐都能调侃式转化为玩笑话略过，相逢一笑。温姐工作又一丝不苟，为出一个方案，能陪上级加班熬夜。

一个邹氏，30岁，广告公司总监，严肃沉稳，善待新人，注重沟通，和同事也相处甚愉快，又愿意主动请缨做事，我先后结识了她的同事及领导，一致对她好评如潮。

那时我看，我觉得她们厉害，能周旋，还实干，实为女性精英中的战斗机，所以我也学，我勤问，我和她们多说多交流，也希望能沾染点职场上如鱼得水的气息。

以为学到了，就是成。受欢迎女人最好命。

后来，温氏被上级调为业务总监，背了任务，从武弃文，由于任务繁重，分配下去后，下人叫苦不迭，相继辞职。而邹氏，空降下来新领导，让邹强随了他的新部门，新旧领导又面和心不合，旧领导误认为她乱战队，给她穿小鞋。

如何做一个完全受欢迎的人？职场沉浮，每个人的位置和阶段都在变化。

什么样的女性最受欢迎，书里、网上说的教条已经够多了，那些生存法则，职场秘籍传授地技巧，我们都很熟稔于心。

职场也是江湖，江湖上有五类人，分门别派地归类就是了，再说大抵也是重复的道理，我看三国杀的人物台词倒是很能说明置身职场的心态。

领导：分配给你的事做好，没有分配给你的事你做了。请鞭挞我吧，公瑾！
下属：同进退，不以权颐指气使。攻城为下，攻心为上。
平级：用成绩树立威信，功劳孔融让梨。以德服人。
同事：以和为贵，以和为贵。
客户：他好我也好。

以及自己，永远永远都不要忘记修行，学习。

也许有人会说，做一个人缘好的人是两部分，天性和后天培养。有的人天生幽默，平易近人，在社会环境下也自然受好评，而后天，是个系统学习工程，你说的太浅，这个法则我是不认同的，那个法则，我也不觉得有道理。

没有绝对的职场教条，所谓职场教条，是交给你一个职场世界观，真正明白的人知道重建。

就像我和闺蜜交流，她深以为要和下属保持距离，她信职场无朋友，但她用别的方式去俘获人心。而我则喜欢和下属打成一片，甚至我不愿意用下属这个词去形容他们，他们是伙伴，和你冲锋陷阵，和你沐浴战场天空下的熠熠星光。

这其中，有利有弊，也不分什么对错，都是不同的职业世界观。

找寻到自己最舒适的方式，他们也但觉舒坦，这就很好了。

所以我喜欢笑，有时也讲油荤的玩笑，我调侃每一个人，包括老板，一边写黑文黑着老板，老板也心甘情愿地被你黑，我和男同事一起抽烟，又和小伙伴饮酒交心，我性急，骂了伙伴一定道歉，又舔着脸哄。我时常很拼地工作，拼到伙伴们配了药说，你别这样好吗，我假装严肃说，呸煽什么情，恶心。

与小伙伴互相疼惜，还有什么比这个更幸福的职场故事呢。

再看这个问题，受欢迎的女性有很多种，有风情万种，有龙生九种，而至于是什么样，只能由你亲手建模。

最后，受人欢迎不见得是一件好事，受欢迎是一时，只是相对。

最后的最后，职场中没有最受欢迎，只有受大部分人欢迎，大多数战胜少数人，就够了，一个人做不到所有人喜欢。

最后的最后的最后，受欢迎是可以练习出来的，但不要刻意练习成为一个受欢迎的人，除非你承受地起这份辛苦：伪装自己的痛苦，和含笑应付所有人的疲惫。

也不要放弃练习。
正因为难，所以可贵。
但是女同胞们，尝试做一个可贵的人，也是一种追求。

共勉。

啊哦饿有我还 · 2021-5-17 23:39:24

我在四大会计师事务所工作过3年，在某投行工作过5年，见过并欣赏无数优秀的职场女性，但是，只有她给我留下了深刻的印象。
职场中，我认为聪明，努力又拼搏的女性最受欢迎。
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我来香港已经第八年了，机缘巧合见到过一些在职场上混得风生水起、早已达到财富自由的前辈。
他们中很多人都是90年代初甚至更早，就从国内辗转来到香港，白手起家。这些人中，有一个美丽的姐姐雨燕，给我印象极深。我想在这里和所有的知友分享这位姐姐的职场故事。
雨燕姐在90年代初期想尽办法弄到了身份，从内地来到香港，当时的她，连一句广东话和英语都不会说，学历在遍地精英的香港真的算不上高，很普通。但就是这么一位普普通通的女性，却在香港闯出了一片属于她的天空和让人津津乐道的传奇故事。

当时我年纪轻轻来了香港，真的是两眼一摸黑去公司找工作。秘书叫我填表，坐下一看，申请表格都是英文，英语都不会说，更是连一个单词都不认识！马上找了一个借口，上厕所溜了。

现在她回想起来，依旧觉得当时的情况实在是太惊恐、狼狈了。
在香港几经周折，好不容易找到一个地产中介的工作，雨燕姐非常珍惜这个机会。每天晚上下班之后留在公司加班，等到大概8点左右饭后时间，开始给一长串的客户名单一个个打电话聊天了解客户的情况，直到晚上10点以后才回家。这样努力、勤奋的日子，一做就是好几年。
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就是这样实打实好几年的硬功夫，雨燕姐从卖中产公寓升级到卖山顶豪宅，其中的心酸与眼泪，也只有她自己心里最清楚。好在努力付出总算有不错的回报：雨燕姐积累了一批私交极好的“铁杆客户”，不少客户后来都位列香港富豪排行榜。
她说，她的客户都是这样一个一个打电话聊天积累起来的，他们对她的信任到什么程度呢？在香港金融危机的时候，很多富豪都在收低价楼，当时她的大客户们都是直接把一本空白支票给她，只要找准机会，数字她随便填！直接就帮她的客户出价下定金，就信任到这种程度。真的很了不起！

当时如果拉开我的办公桌抽屉，就会看到一抽屉的空白支票。

这些支票都是富豪客户给她的。
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雨燕姐靠客户的提点、自身经验的积累和眼光，在97年金融危机的时候低价买入好几套豪宅，之后再凭借职场敏锐的行事作风高价把这些豪宅卖出，积累了她人生中的第一桶金。之后在职场上，就越走越高了。
在雨燕姐看来：只要你努力，一定可以在职场弄出个名堂，升职加薪那是水到渠成的事情。她身边有很多这样的兄弟姐妹们，早年来港，两手空空靠热血拼搏最终混出头。
早在十几年前，雨燕姐就已经达到财富自由了，不需要再在职场奋斗，可是现在她依然在职场忙碌着，不断的寻找新的事业机会去学习。她自己名下有公司、有和朋友一起开基金做投资，现在因为孩子留学，还开始研究海外留学和高端旅行领域。
她聪明，但不是仅靠聪明吃饭，而是永远都在努力、自我提升，永远都有再攀登下一座认知高峰的激情和勇气，让我发自内心的尊敬和欣赏。
我们是@香港金融侠侣，来自沃顿和哥大的娜娜 & Alfred，爱事业也有情怀的香港金融夫妻档。
我们的理想是把保险行业，变得更专业和有温度。所以期待更多有理想和三观一致的朋友们加入我们，一起创造保险业的新高度。
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ml19880904 · 2021-5-17 23:47:13

在职场也是需要树立自己的「人设」的。
相应地，真正到了工作中，也有一套对应的职场人设。比如，说起下面的人设，你会不会就立马对号想到相应的同事：

- 各路行业消息都灵通的「顺风耳」
- 文案设计代码样样精通的「斜杆青年」
- 有了 Ta 就永远不会冷场的「社交达人」

那么，我们是否有必要建立职场人设？

答案是肯定的。虽然这些看似是被别人打上去的标签而已，但通过标签化建立良好人设，有助于让我们区别于他人，同时展示自己的才华。
这些标签可以是高执行力，有上进心，也可以是快速搜集信息的能力和抗压能力……而这些职业品质和能力，往往是领导考量我们的地方。
另一方面，建立这些人设也可以让我们有动力去努力维持这样一个人设。比如当我们被团队打上了「勤奋」的标签后，我们也会激励自己维持勤奋的人设，让自己尽量不松懈下来，保持这样一个良好的职业品质，提防破窗效应。
所以，我应该建立什么样的职场人设呢？

我们无法告知职场上哪种人设最好，因为每个人在职场中的行事风格不尽相同，它们并没有高低区分，但职场之路终归是一条不断发现和实现自我的道路。
在每个路口，你可能都会有不同的人设，它既体现了你的职业技能，也关乎你的人际关系。

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羽隹 · 2021-5-17 23:54:06

好吧，应邀来回答。虽然我在中国职场里面混的时间不多。

在国内的时候，职场里面的女人有四位给我印象深刻。一位是Y，我们来自台湾的主管。她是MIT毕业，家庭幸福，但是依然在公司里面打拼。她让我敬佩的地方，在于她对目标的专注，以及对周围人的友善。即使员工有错，她也是给员工机会去改进。不过，我印象里面她更多的是一位合格的主管，而不太注意到她是女性。

另外一位是开发主管C，她在我进公司后不久，就告诉我们是一位前辈，也是女性，在跨过在新加坡的亚洲区主管，和美国总部吵架以后帮我们争取来的股票期权。那位前辈在争取到期权以后就离职了。这位C也是在公司内部斗争中为自己的团队争取到最大利益以后离职。

还有一位是我们团队的大姐T，平时总喜欢和我们小兵们一起躲在机房里面说笑话，然后顺手就把活儿给干净利落的解决了。她还一直想给我介绍公司里面一个女生，直到看到我老婆才罢休。

最后一位是主管秘书V，漂亮的小女生，非常的懂事，该笑的时候笑的很好看，有任务的时候非常尽职，一丝不苟。某些刺儿头见了她的笑容，也会软三分。毕竟给全公司最漂亮的女士脸色看，也是需要一点勇气的，更何况这位还是主管的秘书。

其实职场女性首先是同事，其次是女性。在需要合作的时候，女性的魅力让她们更加容易接近，在不得不对抗的时候，女性的魅力是她们的防护。

2021-5-18 00:02:17

需要你是女人的时候是女人，需要你是男人的时候是男人。对自己的要求不考虑性别，这是我最喜欢的女性，不管是不是在职场。我的老板就是这么一个人。

精塞劫翘 · 2021-5-18 00:04:45

从男性视角看，无论在职场还是在其他场所，受欢迎的都是温柔、充满女人味的女性形象。如果把条件限定到职场，上司喜欢的永远是有业绩的女员工，下属永远希望遇到能给自己好的机遇和待遇的上司。所以完美的答案一定是业绩上挥斥方遒，同时还能像母亲一样关怀同事，最好还温柔养眼，当然社会和家庭还要求女性能生儿育女照顾家庭。现实呢，能做到上司下属满意，家庭美满的女性确实不多。但是以我多年经验，能混到高层的女上司绝对不可小觑，不说工作能力如何，至少情商绝对是一等一。脾气再暴躁，也早就学会了微笑隐忍。坦白说，遇到优秀的女老板，绝对好过同等级别的男老板。

不是都叫乔都q · 2021-5-18 00:09:22

职场新人千千万，一届更比一届强。总有那么一些人，弯道超车玩出一手女神操作，不仅深谙职场生存法则，更是左右逢源，所到之处实力收割一波好评。明明大家都从同一条起跑线上出发，为什么总有人比你更受欢迎？
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德豫亲王桨 · 2021-5-18 00:11:02

认真
努力
聪明
谦虚
乐于助人
勇于担当
…
所有那些优秀职场男性应当具备的

就好像：北方人眼里，南方人应当…一样

旗帜鲜明的反对任何歧视
（提问者认识的那个外企高官素质太低）

点点来福饲 · 2021-5-18 00:12:19

马莉是公司的开心果。同事评价她说：「就是个长不大的小屁孩儿！」
作为公司行政部门的员工，每年领导都物尽其用，把各种节庆的活动策划交给她。她的鬼点子多得很，总是能想出许许多多有趣的新花样来。各种团建和聚餐，只要有了她，绝对笑声不断，气氛永远不会冷场。
一天下班后，几个要好的同事说好了要一起去唱歌。马莉当然要去，她正蹦蹦跳跳地往外跑时，却听到别的同事在窃窃私语说：「听说行政部的李经理要走了，领导已经跟小高谈过了，把她提上去接李经理的办儿。」
马莉只觉得晴天霹雳。
公司里没有人不喜欢她。当她从前还只是个小前台的时候，每个人从她跟前过，都要跟她说笑几句。正因如此，她很快就从前台转到了办公室里，又很快就从行政专员升到了行政主管。领导也喜欢她，就连开例会时也总要逗逗她。大家都说，照她这个升职的速度，下一任的行政部经理就非她莫属了。
究竟哪里出问题了？难道她忽略了谁的心情，让人家在领导面前吹阴风了？难道她把领导讨好得还不够好，领导心里对她有什么意见？
这天的聚餐，她心不在焉，但脸上还是笑着，身上还是活泼爱闹，看不出有什么不一样。可心情烦闷时，人特别容易喝醉。马莉就如此喝得烂醉如泥。
她在公司有一位至交好友，这女孩儿掏出她的手机来联系她的男朋友来接她。谁不知道马莉有一位在一起快十年还如胶似漆比初恋还腻歪的男友？可她打开了马莉的手机，却看到她的男友小风发来了一条微信：「咱们分手吧。」
女孩很为马莉抱不平，等到小风来接马莉的时候，对着小风一顿嚷嚷：「我们马莉这么好的姑娘，这么可爱，脾气又这么好，不管碰见什么事连大声都不会！你究竟哪里不满意了？」
小风吃了一惊：「真的？你没见过她发火？」
小风和马莉从大学时就在一起了。她长得漂亮，人又开朗活泼。稍稍相处就熟了。她就像可爱的小动物，又想古灵精怪的小妖精。跟她在一起时，从来不会烦闷。但小风爱她至深，却不完全是因为这个。真正把一颗赤诚的心全掏给他，是他看到了马莉的另一面——那可怜的、无助的、令人心疼得五脏六腑都要抽搐起来的另一面。
可如今他们在一起快十年了。小风知道，除了这样两面，马莉还有第三幅模样，而他这会儿才知道，除了他，没有人见过。
马莉每天笑眯眯地下了班，一路和气地回到家。她一见到小风就给他一个激烈的拥抱和亲吻。可这样甜蜜的女友，却会在男友言语间「不给她面子」时，当她从他的手机里翻出跟别的女孩子有任何对话时，当他做不到像韩剧里的男主角，甜言蜜语又体贴入微时，忽然变脸，就像恶魔附体一般变成另一个人。她会无所不用其极地咒骂、摔打。他一直包容她、想尽办法来安抚她。有时她说得太难听，言辞间攻击了人家的父母，他也很生气。最激烈时，两人把家里的盘子碗都打碎了。可和好后，她又挽着男友去买餐具，蹦蹦跳跳，亲密无间，就像一对最火热的恋人。
第二天马莉醒来时，小风已经不见了，连家里的个人用品都已经收拾带走了。他提出分手，什么理由也没有说。马莉死死地攥着手机，心想：「果然，果然！不管看得多紧，他一定还是有了新欢了。那女人究竟是谁？到底哪里比我更好？」可她给小风打了无数电话，发了一条又一条长长的微信，小风不回复一个字，连一点沟通的机会也没有给她。
马莉说不出自己究竟有多痛苦。但怎么办呢？生活还得继续啊。她还像以前一样笑嘻嘻地去工作，可工作上就是错误百出。想说几个笑话来活跃气氛，却不小心戳中了别人的伤心事，弄得同事关系也僵了。
她也每天像往常一样跟妈妈视频。小风已经从家里搬了出去这件事，她不敢告诉妈妈。在妈妈面前笑得十分欢畅，编造着小小的喜事。可当妈妈反复催促她把婚期定下来时，她越来越承受不住了。
挂上视频电话，她再也憋不住，哭了起来。她给小风发信息说：「你真的不要我了吗？我好痛苦啊，你回来抱抱我行吗？」
等了很久，小风终于回了信息。
距离分手已经半个月过去了。他说：「我想给你看个东西，行吗？」
小风发来了一段监控录下的视频。她并不知道他什么时候偷偷装下了这个摄像头。这段视频完整了拍下了他们之间的一次争吵。从频率和强度来说，只是两人日常争吵中非常普通的一次。吵架的起因是小风下班后躺在床上看小猫的视频，他特别喜欢猫。马莉瞥到他的手机屏幕，看到是一只小布偶。她说：「哎？你表妹家不就是一只布偶吗？」小风说，是呀。
这样简单的两句对话，马莉变了脸色。她逼问他是不是从小一起长大的表妹比自己亲，是不是还想回封建社会干脆跟表妹凑一对儿过日子就好了。小风起初温柔地否认了，还摸了摸马莉的头发，希望她能安静下来。但马莉越吼越疯，把他妈妈平日疼爱他表妹的蛛丝马迹一一列举出来。马莉记得这次争吵，整个过程持续了两个多小时。纠缠不休，绵绵不绝，小风最后终于受不了了，摔门离去。
他发来一条信息说：「我爱你，也心疼你，跟最初没什么区别。这个世界上也许我最疼你，我也以为自己能用无尽的爱把你治好。但真的很抱歉，我撑不住了。自己最近精神状态也不太好了。希望你一切顺利。」
马莉没再回复他，她一直反反复复地看着那段视频。夜越来越深了，她放大来，看着自己的脸。从平静，到愤怒，到疯狂。突然，她把手机远远地扔开，发出了一声尖叫。
她看到了自己发怒时的脸。那张脸太熟悉了，是她小时候，无数个日日夜夜，反反复复出现在她面前的面孔——那是她妈妈的面孔。
马莉病了。第二天，她没能起来去上班。这天晚上，她也没接到妈妈打来的视频电话。第二天的深夜，妈妈拿钥匙打开了她的家门。
马莉今年已经 29 岁了。妈妈也上了年纪，身体诸多不好，可她把 29 岁的女儿从床上拖下来，一脚接一脚地揣在腰上时，实在老当益壮，仿佛回到了当年年轻又灵活的时光。
妈妈边打边骂：「你现在也学会瞒着我了？我不给人家打电话，竟然不知道你们已经分手了。你都一把年纪了还分手，究竟是干了什么见不得人的事？人家那么好的男孩子，偏偏把你给甩了，你究竟是什么烂东西？」
从小到大，每当妈妈这样发怒、暴打时，马莉总是想尽办法去安抚妈妈。她有时笑着，有时哭着，有时绞尽脑汁地说些好听的或是有趣的话。可今天，她第一次什么也没有做，她就像一块木头一样麻木地被踢打着。妈妈见她毫无反应，便嚎啕大哭起来，把自己多么疼爱她、又是多么苦，吼叫着诉说起来。听到这里，该哭了。马莉心想。可现在，她却哭不出来，自己爬起来木讷地看着妈妈。
她轻声对妈妈说：「妈妈，我好像病了。」
妈妈却没有听到，或是假装没有听到。她不停地哭着，叫着。马莉觉得心脏在剧烈地跳动，使她感到强烈的疼痛。于是，她夺门而出。没有带钱，也没有带手机。她恍惚地在路上走着，不知不觉，竟然走到了小风的妈妈家门口。敲了门，那位阿姨披了衣服开了门，这时，马莉才清醒过来。她连连道歉，但阿姨却一如既往地温柔。她说：「快进来吧，小风在呢。」
已经分了手，她又这样不要脸地在这个时间跑到人家家里。小风把自己的棉家居服披在她的身上，轻声问她怎么了。
「我妈妈来我家了。」她苦笑着说。
「......她又打你了？对不起，是我不好。我不应该告诉她咱们分手的事，我以为你跟她说过了呢。」
小风的妈妈让他们好好谈，自己躲回房间，两人相对坐了一阵后，马莉便开口了。「我觉得，我得去医院看看。我是不是得了神经病啊？」
「你一直是个坚强勇敢的女孩儿，」小风安慰道：「我不敢想象如果是我度过了那样的童年现在会变成什么样子，但我听你同事说，你在公司里一直都是很快乐的人。我觉得你很了不起。」
「可是我其实一点儿也不快乐呀。」马莉轻轻地说。
她那么努力地装快乐讨好大家，为什么升职的机会却落到了别人手里呢？升职的那个人，不苟言笑，说话又直率，不知得罪了多少人啊。马莉曾经也想说好话来讨好她，她却说：「不用这样，我知道自己是什么样子。」
她实在想不清楚，精神上也疲倦极了。在小风家里借宿了一夜，第二天，小风说要带她去见一个人。
前男友小风是一个很温柔开朗的人。他说，对他影响最大的人是他小时候的幼儿园老师。她那时给了他很多好的教育，使他在这一辈子里都经常想起她说过的那些话。
因为父母跟老师私交也好，至今都联系挺密切，他知道老师开办了一个「成人幼儿园」，也许只有那样的老师、那样的地方能救一救这个绝望的女孩儿吧。可马莉见到蒋校长的时候，她虽然十分可亲，却说：「我们这里是可以好好再把童年过一次的地方。」
这句话使马莉感到深深的恐惧。
无论怎样，不管有多痛苦，她也不想再过一次童年了呀。
她匆匆从蒋校长那里逃了出来，接到妈妈的电话。她强压着惊恐接起电话，妈妈却说：「你到哪里去了？是不是去小风那里了？和好了没有？」
马莉答说没有和好，妈妈说：「没和好就好！那样的男人，妈妈早就看不顺眼了。他自己争气又怎么样？连事业编制稳定工作都没有！分得好，妈妈再给你介绍好男人，你不要难过！」
马莉挂掉了电话，麻木地往家里走。她知道，自己又要回到宛如西西佛斯地狱一样周而复始受难的生活中去了。
妈妈剧烈地羞辱她、殴打她，又总会突然变了脸色，显得疼爱她、理解她。可从小就这样长大的马莉又怎么会信呢？她知道，妈妈要推翻自己的话，不费吹灰之力。下一次不知因为什么事恼了，她又会冲到她的家里来骂她连一个男人都挽留不住，世界上再也没有比小风更好的男朋友了。
回到公司，同事们都挺关心她，可神色却显得有些尴尬。别人哪怕是一闪而过的尴尬或不悦马莉都能敏感地捕捉到，可她又弄不清究竟是因为什么事。这让她惴惴不安，更端起几倍的活泼来讨好大家。临下班时，领导把她喊到办公室，说要找她谈谈。
「我知道你是个开朗的人，就不跟你藏着掖着了。大家说你病了是因为这次升职我没有提拔你，是这样吗？」
马莉忙不迭地否认，说自己只不过是着凉感冒了。领导如释重负地说：「你呀，玩心太重。总是跟同事嘻嘻哈哈的，自己的工作做得不太好，每次给你打分，我也没法给你打高分。不过呢，机会还是有的。以后多把心思放在工作上，加油干！」
马莉笑着从领导的办公室出来，可天知道，她拼命忍着两腮剧烈的颤抖。原来他一直觉得她不称职，可同事们却说像她这样讨人喜欢，经理职位势在必得。若不是她们这样说，她也不至于如此失望。
同事们都关心地望着她，可一向敏锐的马莉却从那些眼神中读出了虚构的东西。她觉得她们欺骗了她，现在装作关心，其实是在嘲笑。曾为她出头去找小风算账的女同事拉住她的手说：「领导怎么说？」
「别装了。」马莉恶狠狠地对她说。
办理辞职，对马莉的妈妈解释，给她争取到了足够的时间来独处，这一切都是小风操办的。他对同事们解释说是跟自己分手才使她心情很差，对大家口出恶言。小风对马莉说：「这些同事是你很努力结交和维持的，等你病好了，她们还是你的朋友。」小风还说：「虽然我不能再继续跟你在一起，但我还是你的朋友，我会帮你把这些处理好。」马莉病是病了，心里却很清楚。小风为她做的一切使她感动极了。他说：「你愿意再去见见蒋校长吗？」
「好，是我对不起你。为了你，我愿意去好好地治疗。」
马莉进入了成人幼儿园。这里的人虽然各有各的古怪，但每个人都饱含善意。马莉答应了小风要好好的，她也确实努力地做了。来到这里、重返童年，她努力地参加着每一次课程、每一个游戏，尽力跟每个「小朋友」打成一片。她每天欢笑着、嬉闹着，就像她真正的小时候一样——那时，她也是每天努力地嬉闹着，来掩饰自己恐惧和悲哀的心。
一天，当她奋力邀请那个总是坐在电脑前面不动窝的女孩跟她一起玩游戏的时候，女孩直勾勾地盯着她问：「你在笑什么？」
「什么…..?」

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