HR 眼里什么样的大学才算国际顶尖名校？

看了一圈好像没有HR在回答这个问题的哈哈哈哈。那我也来回答一下，虽然我不是HR，但我接触过挺多HR或者猎头，比较有共识的一点是：大部分公司确实会参考国际大学排名。而对顶尖大学的定义跟排名关系也挺大。所以我通过对排名简单数据分析的方式来大致推导一下HR眼中的国际顶尖大学。
8 a$ o' E7 o% J' k' p我选取了四大国际主流排名QS、USNEWS，THE、ARWU，2016-2020五年Top10院校的排名数据，并且做了个表格：
颜色越深代表出现次数越高，越浅代表出现次数越少
* {$ N9 B1 Z$ n* n4 Z
2 L' B& C. `( Q+ X0 j' X
0 Z% x: p2 b+ }+ @( q: g
看不清？看下图


这张图统计了四大国际主流排名QS、USNEWS，THE、ARWU，2016-2020五年Top10院校各学校出现的次数，20次的含义就是不管哪个排名以及哪一年都出现在世界Top 10的学校。这样比但看某个排名或者某一年要科学一点。
( V) E, B6 S7 Q$ l7 v( ?6 g简单粗暴地说国际顶尖名校就是颜色最深的那6所：即MIT、Harvard、Caltech、Oxford、Stanford、Cambridge，其他都不算，因为你可以这么说：这个学校居然在某一年某个排名上居然连前10都没有，算什么国际顶尖？
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. O5 y* o: B# ~1 j' o7 `最后我觉得HR怎么看一点都不是评判学校的标准。选择自己适合的专业跟学校最重要，我相信很有一部分HR不知道Caltech是什么学校，就是那个超能陆战队里面发明大白（Baymax）男主哥哥的的学校。如果你读了一个自己觉得非常NB的学校或者专业，而HR不知道，你可以建议企业把HR换了红红火火恍恍惚惚。