第一个问题:假设2016年12月20日你在中国评分是80分,2016年12月21日持有家族签证来到日本。/ L' T3 H5 |$ v3 q g) C' w! y
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(1)2016年12月21日开始如果你不满足80分,今天是2017年12月21日,肯定不行。' b1 b: I! N7 ~/ U9 g
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(2)2016年12月21日开始如果你持有家族滞在签证,并且满足「高度専門職1号(イ)」也就是高度学术的那个评分的80分,今天是2017年12月21日正好满足1年。
% U; ~9 k* `4 `(2-1),假设上述的「高度専門職1号(イ)」80分中,有你2016.12.21-2017.12.21之间做アルバイト,时薪特别高,有400万年薪的收入。现在你未满30岁,这样80分中有10分来自兼职收入,那么还需要这个公司给你提供未来一年(2018年度)你的预计兼职年收的证明(400万年薪以上)。满足以上条件,那么你可以去入管局问问能不能以高度人才80分的资格申请永住,高度人才2号不可以直接申请。" u) H- i3 V% y: E& Q
(2-2),假设上述的「高度専門職1号(イ)」80分中,没有你2016.12.21-2017.12.21的收入加分你就已经达到了80分,那么你可以去入管局问问能不能以高度人才80分的资格申请永住,高度人才2号不可以直接申请。9 Y+ c% t, I1 K& M( ]. w
' x# b) H) U( S9 ~(3)2016年12月21日开始如果你持有家族滞在签证,并且满足「高度専門職1号(ロ)」或「高度専門職1号(ハ)」评分的80分,今天是2017年12月21日正好满足1年。/ Z6 ]# M2 R" H9 \4 D
如果以这两项标准参评,需要满足下面的两个条件
0 r, U0 W9 b0 D! X7 Q+ d) d: M条件1:你2016.12.21-2017.12.21之间做アルバイト,时薪特别高,有大于300万兼职年薪的收入。1 v$ U, `& B/ Q
条件2:这个公司给你提供未来一年(2018年度)你的预计兼职年收的证明(300万年薪以上)1 m8 Z4 F& z' E+ I
然后你可以去入管局问问能不能以高度人才80分的资格申请永住,高度人才2号不可以直接申请。
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个人感觉2016.12.21-2017.12.21没有正式工作的条件下,很难申请高度人才的。「高度専門職1号(ロ)」和「高度専門職1号(ハ)」还有大于300万年薪的最低标准。「高度専門職1号(イ)」倒是没有最低收入的要求。
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假设2016年12月21日你持有家族签证来到日本。
$ p |; o# M' K& f- R那么2016.12.21-2017.12.21之间你在中国的任何工资收入都不能计入到高度人才的评分中,而且假设你提供了中国的工资收入,你以后的家族滞在签证还可能受影响。家族滞在签证的本意是为了家族的团聚,你在异国工作首先就违反了家族滞在签证的给予标准。
/ G- L2 ^, _' H9 R% c- Y! B9 g如果你在2016.12.21-2017.12.21之间有来自中国的其他收入,比如稿费呀什么的,这种来自中国的收入和在日本アルバイト收入一样,属于不稳定性收入,而高度人才的年收评分标准是未来收入,而不是过去的收入,你提供的过去的收入证明在入管局看来只是辅助申请材料,真正的决定因素在于未来的收入。所以如何能让入管局信服你虽然是家族滞在签证,但是过去和将来都有相对稳定的收入,这点比较重要。6 ~8 M' S/ ^. C6 G
如果你以「高度専門職1号(イ)」的评分标准申请,并且没有什么收入,这样在申请的时候可以多提供一些你在科研方面的成果,比如权威杂志上发表的论文之类的,或许还有一些希望。
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第二个问题:国内过去的工作时间,可以被日本承认的最长工作期间是:从你工作开始日,到你家族签证上陆日本日期为止。这个期间有几年就可以在对应的分数计算表中查到是加多少分。 |