再登“全球第一”，加拿大2022年的移民政策将何去何从？

在USNEWS2021年最佳国家排行榜中

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加拿大排名位列全球第1

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图/US NEWS

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持续被看好的加拿大

未来移民是否会越来越抢手呢？

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2022移民政策

9 K4 i! m. ]) c# m" }; q- [根据最新《2021-2023年加拿大移民水平计划》报告，加拿大移民部将在2022年接收41.1万名新移民，2022年仍然是个移民大年！
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图/Annual Report to Parliament on Immigration

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依旧是移民大年

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1 e/ l$ d$ @# {" c( t' |7 r根据这份在2020年底定下的3年移民计划目标，2022年移民群体将会由以下几个部分组成：

• 24.15万经济类移民，含联邦经济类移民、省提名经济类移民、魁北克技术工人和商业移民等；
  
• 10.35万家庭类移民；
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• 6.6万难民、受保护人群、人道主义同情签证移民。
  

图/canadavisa

% L. \1 O8 H5 x9 i1 q, G. T移民部长前不久在接受采访时也表示，2022年配额依旧是以经济类移民为主！
/ G' a# L% @0 b$ j1 a8 b0 `从数据中也可以看出，经济移民类别是永久居民录取的最大来源，约占2022年所有录取的59%。
% ^; y! H1 d  \. O! p对于加国留学生来说经济类移民也是主要通道，这对加拿大留学生来说无疑是一大福音！
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2022移民趋势

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+ [! a3 p7 a9 ?6 v4 w3 I从2018年开始，加拿大各省提名的雇主移民日渐成为主流，在2019年已经愈发成熟，几乎取代了传统的技术移民，原因如下：

过往的技术移民政策好的城市都急需移民的地方，经济和工作机会肯定比不上人口稠密地区。


8 O( X3 u* W/ n5 p- s技术移民来了后却发现找不到好工作，自然都迁往多伦多、温哥华、卡尔加里等大城市，移民并不稳定。
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; [- y: |8 p2 A6 M% x; d) H9 A也就促成了更加稳定的雇主担保移民越来越热！
( e3 y6 ]$ s1 t& Q1 o' |所谓雇主移民，其实也是技术移民大类下的分支，对比之前的要求只是增加了一项：要提前找到工作。
也就是说，除了英语、年龄、学历、职业等考核因素之外，拥有一份本地工作的offer成为基础门槛！
纵观两大留学生聚集地安省、BC省的雇主移民项目！
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BC省的雇主移民项目

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BC省自然环境最好，华人集中，IT、贸易、文化、农业等产业都是加拿大领先，工作机会较多。
同时BC省的雇主移民有EE类别，能够达到EE准入标准的申请人可以在一年内完成移民，也是一大优势。
虽然BC省雇主移民的条件较好，但竞争也十分激烈 ，在省提名选拔时的分数较高，也成为雇主移民中对申请者要求最高的省份。
对一部分科技人才来说，BC省移民更加方便，因为BC省独特的Tech Only移民政策！
BC省为了能吸引到更多的科技人才移民出台了相对应的省提名科技试点项目，相比于传统的省提名项目，获邀分更低，处理速度更快！
9 A' g+ V% |3 R/ |软件工程师、数据库分析师的名字都在其中。

图/Google

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安省的雇主移民项目

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安省是加拿大人口最多，经济最发达的省份。
而多伦多又是北美第四大城市，仅次于墨西哥城、纽约和洛杉矶，产业链极其完备，拥有全加拿大最大的就业市场。
: x9 a/ I4 g. o  ~+ T# X虽然安省雇主移民对申请者没有硬性的雅思要求，更受追捧。但有这两个因素也令安省雇主移民难度大增。
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• 安省汇集了全加拿大超过半数的留学生，留学生毕业后雇主移民份额供不应求；
  
• 安省对雇主的年营业额有严格限制，其余地区50w加币以上就可以担保，而大多地区100w加币以上才有资格担保。
  , u2 g0 G' X1 r5 F- h1 }所以说虽然安省工作机会多雇主资源多，但学生也多、很难匹配到优质的雇主资源。
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总的来说，虽然目前可以加拿大各省市的移民政策还是“增加”、“加速”等表现，但绝大部分移民项目都要求有一份工作的Offer才行，更不用提热门的雇主担保了。
雇主还要求申请人的工作经验、适应能力、英语水平等各方面证明其是能够胜任此职位的合适人选。
9 l1 Z$ O0 C; E" o/ ?这就要求雇员要在提高自身硬实力的同时，也一定要能获取到一手的招聘信息和职场资讯。