营养费给包养小白脸用的,鉴黄师拿的那叫精神损失费。
5 c8 j/ G) w% |0 ]5 T2 @, j9 [/ ~阿里只是想把文案写得幽默一些,咱自己可别当真的听。1 C4 V- N/ g; p
鉴黄师这个职业处境与公众认知之间还是有一定信息差的。9 l( m. g4 {0 x5 U
$ q$ c+ a+ C6 }6 ~. k截止2012年,色情网站的流量不低于全球总流量的1/3。
5 Q0 K. k) {( E. o5 d4 y, f$ F4 j; Z如此流量金矿,你觉得它们在大数据推送时代被如何处理了呢?+ _, C( E# R) z* X/ [7 X, I K
当然是双向选择的信息茧房化。9 `3 M1 h# k! @0 P
想想平时的阅片习惯吧,你很少跨xp的看片儿,成熟的网站也会很智能得推送你喜欢的作品。就如同王羲之和各路书法家联手提醒你:小心兽人控.jpg 微信群里的LSP敢发一些恶心的小众东西,群主动手制裁多速度会比任何监管都要快。而那些经常看一些近乎伤天害理题材的小圈子,出了圈之后还不知道自己的爱好为什么被骂,纳闷为什么世上的正常人不像群里人那样友好。
0 q& N) _- b, N8 N1 \- V就这样,LSP们构成了一个又一个平行世界般的群落。彼此互不干扰。其沉浸感远超十年前的互联网世界,也是二十年前火车站抱着孩子卖盘的阿姨也给不了你的体验。
$ w* G9 D) H( @; Z$ b然而试想一个阅片的爱好者,在这个环境下,要穿越这些平行世界,鉴定着一个又一个平时看都不看的圈外“作品”,10个xp中至少9个不认同,100个tag里至少有80个平时看都不看,而现在要给他们分类。那会是何等的痛苦。$ Y$ r% c. _. \9 i+ c1 i
更可怕的是质量!
5 q8 e1 L0 b% p1 [不要认为片儿里的人丑就不算违规了。这并不冲突的好吗!你看见的作品至少被点击率和点赞率给推到你眼前的。哪怕监管漏过的违规作品,也经受这样的群众筛选才能火起来。
6 n2 J; E0 w* P又黄又丑的东西是存在,只是你平时看不见。可鉴黄师却要反复看这些自以为很性感其他人看了要吐的东西。要知道,任何形式的内容创作充满了自我感觉良好的败笔,涩情行业也不例外。当阅片变成工作而不是兴趣,就不能回避这些乐色了。6 _2 ]) }1 _) u" g
所以招聘要求的素质之一“淡定”,你以为只是克制性冲动?是怕你看吐了好么。
7 Z1 U' y* P; | \0 C5 K如果你还不理解,你就想想知乎。去看看低赞说了些什么。高赞别管你喜欢不喜欢,至少都能把话说清楚了。你要是平时没事扫低赞,阅读所有回答,你会质疑九年义务教育是不是真的,你会纳闷语文老师这个职业为什么还不是风口,你会觉得知乎没有答100个题才能发言真是个灾难。8 J' S8 p& |5 y0 l
我们处在一个被信息双向选择过滤惯坏的“表世界”。时常带着表世界认知的人,不要轻易下潜到充满内容沉降的“里世界”。那里多不堪入目,是我们常人难以想象的。
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不仅如此,所谓“体验官”的说法也是需要注意的。
! k/ d7 L) s2 p! V H& O招聘要求都已经是“阅片无数”了,还需要体验啥?
/ F7 x2 X2 o6 z i最可疑的是这句话:+ _) D' ]0 W, x- `% O" L; D( D
“亲自下场,感受AI科技” 意思是来体验AI的,不是体验成人作品的。(毕竟不能真公开邀请大家来看瑟图,总得有体现该职业正当性的一面)% j. q( N$ \" I3 t( k* ?" a
如果我没理解错的话,其工作流程应该是:先用AI筛选可能的色情图片,然后人工分类,以此让你见识到AI识别的准确性。当你每次都能收到AI送来的瑟图时,不禁感叹人工智能的神奇。可感叹之后呢?难道让你白拿钱么?别愣着,开始下手干活了。
' R: {# ?: m6 S2 f1 M这对投资者和监管者来说,或许可以达到“涨见识”的目的,但对于劳动者来说,这不就是AI将“AI自己也解决不了”的东西交给你去做的意思么?
3 D6 ?3 K: D! \4 C/ U' s阿里想给社会各界看AI能力的部分,而打工者只能看到AI无能的部分。
, T$ U5 w) ~8 i4 j" n4 w9 |# \不然要你干嘛呢?# t4 T) s- ]" s0 |$ i# A1 I2 {
花钱请个领导来参观的吗?要不然顺便剪个彩再走,你不会这辈子当过最大的官就是体验官吧。2 T; X3 n4 I, i) {4 t2 }% K+ t A
想长期干这活的人,一定要注意。那些鉴黄师精神崩溃的新闻不是说着玩的。在被公众意识到之前,他们常常是被剥削的对象。用完了这一茬,再用下一茬。只要社会没有共识,总会有新来的廉价劳动力前赴后继,每一个新茬都以为自己到了天堂。直到有一天身心皆不举,黯然离场。3 e) M- J, M( {; ]/ E
就是因为这份信息差,这样的工作甚至有996现象,工资也高不上来。精神频频受创,社会还有一部分人嘲笑他们。就像嘲笑被性侵的男性一样,自己崩溃后还要看全网评论自己:“你享福了”
' _8 _% k: v2 I% ^# ^Facebook的鉴黄师平均6个月就崩溃。微软每个月都会为这岗位提供“心理支持”。全世界这行没有谁是轻松的。因为这行业的从业者暴增是随着内容产业爆发水涨船高的,内容产业变化多大对我们来说是直观的事,但审核行业就只能默默承受野蛮生长的代价,不被公众熟知。1 L: [6 ~3 k- C8 X8 [6 y
做这行的有没有足够的福利作为补偿呢?上夜班的人可以白天睡觉,加钱,少上班等等。因为我们知道熬夜折寿。但做审核员呢?如果都误以为这行是一种享受,那他们能得到应有的补偿吗?" D3 t% b# @" l
也许这次说日薪1000是不少。但要注意,所有“体验官”本质都是“宣传官”,不要指望这个发家致富,这是日薪,不是劳务合同,体验结束很就不是这个价了。宣传目的达到之后,你会记住日薪1000这个传说,反复拿来说事儿,让其成为“美谈”。
' f9 Z: C) W7 d3 `0 P9 t1 k但现实中,他们会按照劳动力市场价格聘请员工,让他们做着这个本来就存在的职业。然后员工拿着名为营养费的精神损失费,得着特殊的职业病。当他们崩溃退出后,会把这段经历很难为情得写入下一份工作的简历中。! x! E( `2 j: [2 @
我绝对不是看不起这份工作。
$ O) _& N1 }* e2 w& |, l恰恰相反,我更希望大家靠正确传播这个工作面临的风险,来消除信息差。让从业者不要去做消耗品,至少在崩溃前尽可能拿到他们应得的待遇。而不是被几次“日薪1000”的个别宣传把从业者都代表了。
3 @% }6 {2 `- l. Y0 X# x这个岗位若对社会有诚意,请拿出长期合同来宣传。不求超过什么顶级程序员,有胆子拿出来就算你是条汉子。 |