5年前,我从一个末流二本大学本科毕业。
2 o& {8 f; `' \2 J2年前,我再次从一个211大学硕士毕业。
4 e% Q% {. J9 V6 \ z6 c让我感触最深的差别,还是这两所学校为我带来的不同品牌效应。
7 S& G. `: Z+ Y2 C这直接影响着我考研,影响着我找工作,可能还会一直影响下去。( V' p% B9 { g& ]# n
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本科毕业,出路不外乎两条:考研、就业。下面我就从这两个方面,聊一下一本、二(三)本之间的差别。(貌似还没有答案是从这个方面分析的)
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6 ?# i/ `. {$ F4 g* v* n% A. t- `下面说的都是普遍情况,不讨论个例。毕竟好学校也有差生,差学校也有好学生。
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一、考研
/ ~/ |$ S3 |$ U- w3 _' ^- K6 T( r对于很多专业,比如医学、生物、法学等,考研是必然的选择。这些专业,本科学历只能被当作操作工来使用,想要有进一步的发展,提升学历是最基本的。& Q( Y- B( a4 U7 E
不要谈什么“工作是看能力的”,很多时候,学历决定了你的第一个工作,也影响着职业天花板。/ W1 k" d3 e! v: N
考研的整个过程,还算比较公平。但也存在着很多地方对二(三)相当不利的地方,一本学生在此具有明显的优势。1 m2 L+ E* U5 I" e
+ j2 n2 Q+ o7 m% I9 \: X; y1、推免生制度(保研资格)- w2 Y- ]. A$ E; R
大部分的一本院校都有保研名额,而且以目前的趋势来看,保研的人数只会越来越多。就拿我当时报考的院校来说,保研比例已经达到了80%(仅我所报考的专业)。
; N# m* M; h; N也就是说本校推免生和外校推免生(这两者基本是一本毕业生),在考试前,就已经占据了大部分名额,且拥有优先选择好导师的机会。而剩下的20%名额,将由所有二(三)本,以及无推免资格的一本学生来竞争。* M& y S% q/ t0 M! ]
二(三)本和一本的差别在于,在高考之后,双方公平竞争的机会已十分难得,因为一本学生已经具备了名校光环。 P/ ~1 H# L; v9 V, {8 G
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2、初试; a& R' @# Q/ T* p# o; u$ l
初试阶段,一本和二(三)本的差异还比较小,毕竟统一出题,毕竟基本是客观题。& Y9 |4 `/ `4 j0 I% K
但从初试结果的整体趋势来看,一本学生的成绩也会普遍好于二(三)本。+ K$ }0 H7 z, ]8 ] ` l* V/ }; r5 v
难道真的是一本高考好,智商高的原因吗?有可能是,但我觉得,更直接的原因在于复习环境。" d% C1 L9 p- U; b1 e0 V
正如其他答案中记载的,在二(三)本,认真复习的学生甚至可能会被当成异类。周围的学生有很多在玩游戏、谈恋爱、逃课,很难保证在复习过程中不被影响。" q! _8 z% w0 A" h2 |+ x# U
而在一本,考研的比例大大增加,身边都是起早贪黑、拼命复习的伙伴,自己偷懒一把都可能觉得不好意思,浓厚的考研氛围刺激着你不断坚持前进。另一方面,一本相对优秀的教师水平也起来很大的作用,可以及时解决难点,推进进度。2 \& W$ o9 T; n4 G
二(三)本和一本的差别在于,一本普遍优秀的环境使你能快速向目标前进,而二(三)本的不良环境却总是在拖后腿。; N( F- C, `- }+ Z( Y; \+ p
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3、复试
/ U" \: N6 F: ~5 C" u) D相对于初试阶段的公平,复试阶段就更加黑暗。
1 z/ V6 t" [7 d, Y8 {' `- m/ J* @毕竟人的选择总是有倾向性的,而在复试,导师们就更倾向于一本学生。
8 Z1 d6 a# x5 [9 [7 X原因非常简单。
M0 r1 W9 ]/ ^公认的,一本院校,特别是211和985院校,国家投入的资金非常多,各种院士教授,各种昂贵仪器设备,学术氛围非常浓厚。
) c8 C7 o6 D1 l; _, ?/ u在这种氛围下的学生,一般具有更加活跃的思维,相对娴熟的动手能力,以及更加有效的学习方法。而相对的,二(三)本的学生就有较大的差距了。7 u; h# k% d5 H+ ]' p
这也导致,在初试和复试表现都差不多的情况下,导师更愿意选择一本学生。$ Q) h/ @: s' w- l% K; o6 M4 ?
对于二(三)本学生而言,硬件条件的缺少,使你与一本学生的差距越来越大。
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8 Z0 h. H& z9 A, |/ v* v5 k4、调剂5 q6 q( s9 N: W, v9 V
到了调剂这一步,学校背景的影响尤为明显。
. K$ P, a$ y- ~ @一般选择调剂到同一个学校的学生,起码在初试方面差距不会太大。9 g7 i) x, F8 ^. T5 t
这时导师的主观想法就起了非常主要的影响。
1 H8 m: P, C' T: L在这时,二(三)本学生更难拼过一本学生。9 \0 Z0 ^* j" s% P
对于二(三)本学生而言,失败成本巨大,可能失败一次就不会再有机会;而一本,失败后还有翻身的可能性。
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如果你有考研相关的问题需要了解,可以通过我的公众号【陪伴考研】,直接添加我的个人微信。% Q8 z7 U& `( q' s3 f. G
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二、就业
0 f& B5 w: g* n0 e( t对于考研而言,院校档次歧视还是暗地里的事。但在就业这边,院校档次歧视已经直接被摆在明面上,而且愈演愈烈。
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; k3 g5 e3 L+ S1、公司选择
* J* X% F+ I' j* d) q去年10月份,苏宁在广东工业大学宣讲会,回答学生为何无法应聘管培生时,称:”如果你们进了管培生,那中大华工的学生怎么办,你们二本的学校都一样,你们进来后和管培生的定位是不一样的,别人是奔着管理层去的,而你们不行。”对所有二本大学表现出极其轻视的态度。
3 U( P/ x& k6 W(备注:广东工业大学是一本院校,但当时该HR将其误认为是二本,这也是该事件的槽点之一)
. T- Q2 E5 d# \* w2 W但这种情况在如今的应届生招聘场上还少见吗?
) f7 R3 g; h5 K* F也许大部分情况下都没有这么直白的表达院校歧视,但“含蓄”的情况还是挺多的:在招聘信息里,专门写着“本岗位限211/985”;对你说“回去等通知吧”,转身又对另一个人说“下午来我们公司面试吧”。$ |: u( Q9 V e0 m3 E' q
二(三)本和一本的差别在于,就业的选择范围真的很小,在招聘方眼里,一本是人才,而二(三)本只是一个备选方案。, J6 _0 w; J6 @7 t3 l/ X
1 k+ M( {6 k2 R7 k2、简历
( G. P1 h/ K. R9 j+ w- }一个公司,特别是被大家认可的好公司,在招聘时收到的简历非常多,一天可能就有几百份。, r1 r7 n) L9 b, y2 r5 `
难道一份一份去筛选合格者?显然不现实,为了方便筛选,学历和学校成了第一筛选条件。
1 h- x7 f$ {5 a对于大企业,二(三)本学生可能都过不了简历关,直接被刷掉,根本就轮不到你去表现所谓的“能力”。" p1 \' B0 R% n8 A. |; ?: Z
二(三)本和一本的差别在于,学校的好坏,相当于直接给你贴上了“劣等货”和“优等货”的标签,而很多时候世人只会根据标签判断你是否优秀。
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3、工资待遇
5 j% p2 u ?" f, h. l/ z2 H这算是一本和二(三)本之间最直接的、最残忍的差距。8 ^* p$ M* V5 B$ [1 @
我现在的公司,明确规定,在同为本科生的情况下,985起始工资比一本多300百,一本比二本多300。而三本,直接就不招了。( _: t2 U' f2 F5 `( A) X1 ^, K
也许你觉得这点差距并不多,但这还没算福利和以后的晋升空间呢,差距只会越来越大。$ ]# h- Q7 f. |9 c& h
" {% C w; N% ~# J如果你有大学生就业相关的问题需要了解,也可以通过我的公众号【陪伴考研】,直接添加我的个人微信。
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0 B/ y, `; X5 s. Y% {; \8 n- _我想来看这个问题的,更多的应该是二本和三本的学生吧。说实话,上面的回复我写的有点心灰意冷,感觉到处都是不公平。" @5 _7 d0 T3 S8 U* M/ w5 z
但是又能如何,谁让人家高中那么努力呢。一次高考,却决定了一生,影响十几年,总是有那么点不爽。. `7 _/ [7 V9 j2 a' O
既然很多事情无法改变,那就尽力做好自己能做的,相信人一定可以通过学习改变命运。
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; s, U: n) _$ ~接下来,就顺便再写一些找工作时,二(三)本与一本竞争的方法。& R# i1 Z/ [8 y6 W6 ~: g
以下方法仅适用于你已经足够优秀,但被学校档次耽误,而没有机会的前提下。毕竟,你不努力让自己变的优秀,谁也救不了你。
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, R1 t. e0 [. E8 [9 X2 ~! m1、考研,改变命运. p8 w7 r m+ z9 Q3 H
9 W* h/ w* U# E0 \" Y# v6 m这是缩小差距、形成优势,最直接、最有效的办法,让自己重新贴上“好学校“的标签。1 c3 |# ^( O5 E( C6 a1 v
当然,要考研,肯定要往更好的院校考,不然也只会重现本科的情形。% L& b P% O9 ~) Z4 I/ m
研究生学习算是一个重塑的过程,稀释了本科院校对你的影响。
. \! \# Z, T3 M2 u在找工作时,企业往往把考核的重心放在硕士期间,而忽略本科。- E: Y U3 X5 N$ }4 ?& o
但不可否认的是,有些大型企业会有第一学历的硬性要求。那确实是没办法,除非你硕士期间的成果足够让招聘者另眼相看。
6 O6 h$ O' w8 q# G我正是靠考研这条途径,进了本科时绝对不可能进的单位,这一步走的还算成功。
( h, L8 G' z r* O* F, l2 p% Z尽管考研过程中也存在院校歧视,但相对于就业,已经十分公平,更需要看你自己的能力和考试的分数。. F3 c; j, Z1 Y& l6 x
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2 w$ {1 m1 b: w; t- A8 f: H6 o2、对口的兼职经验,非常重要
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" H A0 W2 F9 |1 ?$ C这里的兼职经验可不是让你去搬砖、当服务员之类的。3 C5 ]& w" `: y; O+ u' m* w3 F
当你具有和目标岗位相匹配的兼职经验,而竞争对手只是一个普通的毕业生时,这一部分经验会让你具备足够的优势。/ B1 T( o5 @( }
毕竟,哪怕是校招,招聘方也是更乐于接受一个能直接上手,不需要他们过多操心的新员工。
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( w) Y. B& q+ a4 ~' Z& Z. Z3 U# F有关兼职的内容,可以参考下我的另一个问题下的回答:$ x7 b! B4 k" K- k8 Y, S
如何高质量地走完大学四年?——兼职篇
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& C! k) h8 G% d( n W ?3、不错的外语,是绝对的加分项
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英语水平对于很多岗位来说都是十分重要的。
( d0 [- V8 M. q j我身边,就有好几位朋友,因为出众的英语水平而被重用。5 C q" R$ r2 X& n& h8 O& p+ {
但英语作为一个常规的招聘条件,只是满足招聘需求,可没办法实现跨层次竞争,你需要的是超需求的英语能力。% h6 j" ^2 f8 x) R2 S9 e7 ]" X9 j
要求四级的岗位,你需要达到英语六级;要求六级,你最好有流利的口语;当口语都变成了基本要求,第二外语将会是你最佳的突破口。( o' d8 i2 J5 L3 p8 e5 Z, z: z$ M
这非常难,特别是对于我这种语言渣渣而言,但我们要做的,不就是与更强的对手竞争这样艰难的事嘛。9 s. r# E& l( B5 v Y1 t4 V
正是这种非常难的技能,才是稀缺技能,才会让我们有赢的机会。, h4 L. I1 V9 `) A) _/ r
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% t3 c3 S8 J+ i& _- @# {, A4、优秀的简历,能给你更多的机会
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t. m" p& ]2 l. n0 [公司的HR曾经跟我说过:公司招聘时收到的简历80%都是不合格的。
: p) s& E* ~* B不合格并不是说不符合招聘条件,而是很多简历都是瞎写,找个模板,填上自己的信息,有多少写多少,然后海投。
2 P/ J9 U2 ^( C aHR的处理结果一般就是“扔”,毕竟她也非常忙,而且公司真心不缺应聘者。
$ v. i5 [; c& n: G4 y' n好的简历,简单大方,只写与岗位匹配的内容,让HR能够一眼就看到相应的关键词,30s内就决定你要不要来面试。
" o) F4 x% i: X. D& L一份好的简历,并不能增加你录用的机会,但起码有更多的机会让你被HR注意到,这时你就已经打败了大部分竞争者。
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& [, ~. X# o$ I5、积极的态度,是获得机会所必须的& @ r* {& v& h2 z
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有了一份合格的简历,但如果硬件不足,还是会被刷。4 l+ G. C" v# A" [6 ~4 x* T/ j
这时也许还有补救方法,那就是表现积极的态度和对这份工作的重视。
: x T' Q/ Y7 `/ j8 x" JHR完全不会介意多给积极的人一个面试的机会。# z% {# m8 T) z5 V
还是以我自己为例,为了进现在的公司,我总共投递了5份简历。
* [2 \+ y& `8 q- N(1)发给官网招聘邮箱一份
4 u6 a. E6 Q9 o- m0 p(2)发给公司总部HR一份+ j t6 |% t }, L: t
(3)发给公司分部HR一份
' v- G2 ?4 X. _' \4 o" J(4)市秋招一份8 ^$ r2 W. z4 H+ j
(5)校招宣讲会一份 l# a8 v- P! I1 ?
到最后,HR看到简历就已经有印象。这几份简历,给我增加了不少印象分。
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4 t+ d& w2 C. a: Z9 c6、优秀的面试作品,才是竞争利器9 z* p7 Z' Q; Z i4 C
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什么是面试作品?
0 I6 a7 D8 }; w6 U: M简单的说,就是能让你展示自己的能力,能让招聘方知道你比其他人更加优秀的东西。3 ~+ H1 G3 i; V
根据岗位准备面试作品。
! G3 {4 p; p r0 R, ?; D比如,研发岗可以是发表的文章、申请的专利;程序员可以是自己编的程序;设计岗可以是作品集;运营可以是竞争公司的竞品分析……( E2 z* {' W6 X# f, V
大部分本科生都会忽略面试作品的重要性。准备一份不错的面试作品,你将会具备绝对的优势,脱颖而出。0 G9 i( y( Q' L; e- j- N) A. N+ l
面试作品不仅能体现出你的能力,更重要的是也体现了你重视这次应聘的态度。它将是与对手竞争真正的利器。
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, G& m& b' U3 s" j+ E* H! e- K说真的,要想拼过一本的优等生,你的本科生活将会很苦,基本注定在学习和拼搏中度过。坚持下来,可能还有机会!: g" I4 n j0 ~8 ?) }9 C
* [. J, p3 z0 |! ?( `6 A/ @/ @
- m- A* ?+ _, d) z4 s7 r* ^ v本人的公众号【陪伴考研】,将不断更新考研的各种资讯及复习资源。( p4 |/ `0 o7 {! V1 Q
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