怎么挖掘自己的兴趣?找到合适的职业

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兴趣真正的价值在于,它未必能成为你的能力,也未必能发展成你的优势,但兴趣是能力或者优势的萌芽。如果你对一件事情没有任何兴趣,也就意味着意愿缺失,而一旦意愿缺失,后面的能力也好优势也罢,更无从谈起。
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! y" C( y* a# r/ c. H. N如果一个人能敏锐地捕捉到兴趣的方向,再进一步发展为自己的能力甚至优势,那么兴趣转变成职业,并不是一件难事。9 y+ r3 F! p6 L

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/ v* t6 e* a4 u可能有人会说,“一旦把兴趣转成职业,可能意味着痛苦的开始”​。
% f/ a4 u" J1 V0 c" v" @( r& \但问题是,做什么事情想要做出点样子来,都需要经历一段痛苦的磨砺。既然做什么事都不容易,何不做个自己感兴趣的事情,好歹也算苦中带甜,不至于那么苦不堪言!
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根据专业的解释,兴趣是人认识某种事物或从事某种活动的心理倾向,它是以认识和探索外界事物的需要为基础的,是推动人认识事物、探索真理的重要动机。所以,对每个渴望成长的人来说,兴趣都是我们不可忽视的重要方向。7 G. R8 _6 J. v6 |, y3 X& m: \
那么,问题在于,我们该如何挖掘自己的兴趣,乃至到后面可能变成职业,甚至成为我们的生活手段和方式呢?
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: I( C3 F5 z# D& l/ V0 a# s+ a2 k+ m, c如果你对当前的工作不感兴趣,可能是兴趣缺失导致的,不妨根据兴趣漏斗模型进行筛查与分析,看看未来如何规划。
* ^: p5 e5 _8 M(1)回忆从小到大,你所感兴趣的一切事情,不加评判,写在一张纸上。3 }& x/ g6 _# K6 L
(2)将这些兴趣进行分析并分类,看看哪些属于“消费型”​(通过花钱获得,暂时无法给你带来收益的)​,哪些属于“创造型”​(你已经开始了尝试,并且获得了不错的反馈)​。6 p( Z/ x2 ~  Z" h! Y0 u" {
(3)如果你发现,自己没有创造型兴趣,不妨从消费型兴趣中挖掘,看看哪些可以着手去做,慢慢变成“创造型”​;如果你发现,自己有创造型兴趣,恭喜你,接下来,你需要做的是盘点自己的能力,看看自己要进行哪些学习或者提升,让自己变得更加专业。
( t! i: B$ M6 S$ }4 D) {; Z(4)找到相关的网络平台,尝试输出作品,让兴趣变现,直至成为可以继续做大的事业。: w. f# O7 S) P5 @/ S1 c
(5)如果从过往经历中寻找不出来,可以借助霍兰德职业兴趣测评来自我挖掘。
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这里推荐一份专业的职业测评工具——霍兰德职业兴趣测评。2 F- F  M- R; b  c, d# |* a8 m
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) W5 A- m  C9 C1 P% o' f霍兰德职业兴趣测评可以帮助您发现和确定自己的职业兴趣与能力特长,从而更好地做出求职择业的决策。如果您已经考虑好或选择好了自己的职业,本测评将使您的这种考虑或选择具有理论基础,或向您展示其他合适的职业;如果您至今尚未确定职业方向,本测评将帮助您根据自己的情况选择一个恰当的职业目标。/ {, ]; U3 J: y- V  s. N  ]# ^
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