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2025年10月27日 03:27 美国
0 E# q6 F6 p$ x2 Y& Z美国科技巨头Meta Platforms(原Facebook母公司)近日再次掀起裁员风暴,约600名人工智能部门员工被解雇。此次裁员波及多名华人顶尖研究人员,其中包括在业界享有盛誉的人工智能科学家——Meta基础AI研究(FAIR)团队研究科学总监田渝栋(Yuandong Tian)。他在被裁后罕见公开批评公司内部管理,指责高层“让错误的人走人”。+ }' }& c ^: k: r; y' ]2 c
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$ u% J9 Y- F& k0 a7 aMeta周三确认,此次裁员涉及其AI研究部门的约600名员工。这是该公司自收购数据标注企业Scale AI并从竞争对手挖角顶尖研究员后,又一次针对AI战略进行的大规模调整。
% _. G8 g' p0 }# R田渝栋在社交平台X(原Twitter)发文指出,他所在团队原本负责基础研究,但在Llama 4模型发布前数月被临时调往生成式AI团队,“放下所有正在进行的研究工作”,被迫集中力量“为Llama 4善后修补漏洞”,结果项目发布后不久即被裁员。
7 G9 q& ?. J- [ V田渝栋表示:“真正该为问题负责的人并不是那些被解雇的员工。”
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Llama系列是Meta的开源大型语言模型,自2023年2月推出以来在全球广受关注。然而,今年4月发布的Llama 4被普遍认为表现平庸,技术和应用层面皆未达预期,导致Meta在新模型研发上陷入停滞,也让数家中国开源模型后来居上。5 O1 y. H9 Y* H) g) {9 G4 l
田渝栋在接受媒体采访时透露,自己在被解雇前已在考虑其他去向,Meta为其提供了约八个月薪资作为补偿。他表示:“我们在发布前拼命救火,发布后又修漏洞,最后还是被裁。”
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7 |, R, m1 w$ K5 {; P$ i据了解,田渝栋的离职在中国人工智能界引发广泛关注与同情。多位业内人士在社交媒体上表达敬意。前百度与商汤科技科学家吴俊德(Wu Junde)在X上写道:“他无疑是世界上最优秀的AI科学家之一,Meta让他走是巨大的损失。”
% X: @6 A4 ^9 b( a$ o3 M4 H田渝栋本科毕业于上海交通大学,后获美国卡内基梅隆大学博士学位,曾发表多篇强化学习与大模型领域的重要论文。他同时也是一位科幻作家,去年出版了首部长篇小说,其年度AI技术总结信件在业内广为流传。田在Meta工作已超过十年。: c/ t; ~3 T- p
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6 R6 g8 s" B3 T) E除田渝栋外,其他受影响的中国研究人员还包括年轻的生成式AI科学家杨先俊(Yang Xianjun)和刚于8月博士毕业后入职的崔佳迅(Cui Jiaxun)。
0 U6 K6 @2 Y: v- V/ G2 ~多家国际科技公司据传已向这些被裁研究员发出邀请,包括OpenAI、Nvidia及Google DeepMind等。中国互联网巨头腾讯也被报道有意吸纳该团队,前OpenAI研究员姚舜宇(Yao Shunyu)现任腾讯研究主管,曾公开发文邀请他们回国加入。不过腾讯随后否认了有关“高额签约金”的传言。
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Meta在一份内部备忘录中解释,此次裁员是为了提升决策效率和组织灵活度。
6 f4 ^0 k# D) i! v' p9 Z6 }Scale AI创办人,现为Meta AI主管负责人Alexandr Wang在内部信中写道:“缩小团队规模后,决策所需沟通将更少,每个人将承担更多责任并产生更大影响力。”7 `$ _+ \! d& U. Q# t
Meta同时强调,裁员不会影响其新成立的“超级智能(superintelligence)研究实验室TBD Lab”,该实验室汇集了近期从其他AI公司高薪挖来的核心研究员,专注于AGI(通用人工智能)的长期探索。 |